Novo

Une équipe d’experts en constante innovation pour soutenir les entreprises d’ici, c’est ça Novo!

Notre histoire

La création de Novo SST (désormais « Novo ») a vu le jour en 2013 à la suite d’une transaction corporative menant Aon Hewitt inc. à se départir de sa pratique des mutuelles de prévention au Québec. Novo continue ainsi la tradition d’excellence présente depuis 1998 : assurer la santé, la sécurité et le mieux-être des travailleurs.

Chef de file en gestion de la santé et sécurité du travail (SST), Novo propose des services complets afin de soutenir les organisations et de hausser leur performance en matière de SST. Nous avons créé une formule unique dans laquelle chaque entreprise bénéficie d’un maximum d’économies sur sa cotisation à la CNESST, selon sa performance en SST. D’ailleurs, nos Mutuelles à performance Novo comptent parmi les meilleures au Québec.

Au fil du temps, des services se sont ajoutés afin d’assurer un accompagnement complet aux clients, notamment les services juridiques en droit du travail, les services de gestion des réclamations, les services de formation en SST et une application en santé et mieux-être au travail. Tout récemment, les services en ressources humaines s’y sont greffés afin d’offrir un service des plus complets à notre clientèle, qui peut ainsi bénéficier de conseils combinés en SST de tous nos experts afin de respecter tous les aspects de leurs obligations en tant qu’employeurs.

Nos valeurs

L’intégrité

L’intégrité est la valeur d’assise de notre organisation. Incarnée par nos employés, elle se traduit par l’authenticité, l’honnêteté et la transparence. Elle guide nos pratiques professionnelles et nos relations avec nos partenaires et notre collectivité.

Notre promesse

Offrir des services intégrés en santé et mieux-être au travail et en ressources humaines de la plus haute qualité, de même que les mutuelles de prévention les plus performantes.

Notre mission

Novo s’engage à accompagner les entreprises, avec professionnalisme et passion, en proposant des solutions distinctives, intégrées et performantes en santé et sécurité du travail afin de vous permettre de créer des milieux de travail sains, responsables et sécuritaires.

Prix et distinctions

  • 2023 – Novo au 139e rang | Classement des 300 PME du Québec – Journal Les Affaires
  • 2023 – Novo | Finaliste, « Employeur de l’année Promutuel » – Les Mercuriades
  • 2018 à 2023 – Novo | Certification « Entreprise en santé – Élite » du Bureau de la normalisation du Québec – Groupe entreprises en santé
  • 2022 – Novo | Finaliste, « Employeur bâtisseur » – Prix PROSPÈRE du Conseil du patronat du Québec
  • 2021 – Novo | Lauréat, « Entreprise de service – Petites et moyennes entreprises » – Prix Distinction du Groupe entreprises en santé
  • 2021 – Novo Studio | Finaliste, « Innovation technologique TELUS » – Les Mercuriades
  • 2020 – Novo | Finaliste, Mérites du français dans la catégorie « Travail, commerce et TI »
  • 2020 – Novo Studio | Finaliste, « Développement d’une technologie Web ou mobile présentée par TELUS » – Les Mercuriades
  • 2019 – Novo au 268e rang | Classement des 300 PME du Québec – Journal Les Affaires
  • 2018 – Novo | Lauréat, Mercure « Employeur de l’année Manuvie » – Les Mercuriades
  • 2018 – Novo | Lauréat, Fidéide « Gestion RH » – Les Fidéides
  • 2018 – Novo | Parrain, Prix Distinction – Groupe entreprises en santé
  • 2018 – Novo | Finaliste, « Prix reconnaissance conciliation travail-famille » – Ministère de la famille du Québec et Regroupement des jeunes chambres de commerce du Québec
  • 2016 – Novo | Lauréat, « Saines habitudes de vie et gestion du stress » – Prix Distinction du Groupe entreprises en santé
  • 2016 – Novo | Certification « Entreprise active » – Grand Défi Pierre Lavoie
  • 2014-2015 – Novo | Cube de reconnaissance – Grand Défi Entreprise

Découvrez nos services

Joignez-vous à nos équipes

À la recherche de nouveaux défis? Intégrez une équipe dynamique et professionnelle.

« Je souhaitais, plus que tout, développer mes compétences au sein d’une entreprise comme Novo. Je postulais au départ pour un poste de conseillère à la gestion des réclamations. Je venais tout juste de terminer mon baccalauréat en relations industrielles, mais j’avais peu d’expérience en la matière. Novo m’a donc engagé comme technicienne au sein du même service en me garantissant une évolution rapide si je travaillais fort et montrais de la motivation. Tout juste trois mois plus tard, j’ai eu une promotion comme conseillère en gestion des réclamations! Je suis très choyée d’avoir osé faire le changement et reconnaissante que Novo m’ait donné ma chance. »

Stéphanie

Gestion des réclamations | Novo