Régimes SST

Mutuelles de prévention

Choisir une mutuelle de prévention Novo , c’est s’offrir une mutuelle vraiment plus performante!

QU’EST-CE QU’UNE MUTUELLE DE PRÉVENTION?

Une mutuelle de prévention est un regroupement d’employeurs qui s’unissent et qui joignent leur force pour travailler ensemble à la prévention des accidents du travail dans le but de diminuer les cotisations à la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST).

 

LES MEILLEURES MUTUELLES DE PRÉVENTION

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Novo est le chef de file des mutuelles de prévention sur le marché québécois. Pourquoi? Parce que nos mutuelles sont les plus performantes offertes sur le marché, en plus d’offrir une gamme complète de services connexes. Nos membres profitent d’économies pouvant aller jusqu’à 60% sur leurs cotisations à la CNESST.

Notre expertise en gestion de mutuelles de prévention est reconnue; c’est pourquoi des centaines d’entreprises québécoises nous font confiance. De plus, Novo a mis sur pied ses propres mutuelles de prévention pour répondre aux besoins spécifiques de différentes industries en matière de santé et sécurité du travail (SST).

ANALYSE ACTUARIELLE SANS FRAIS

Nos actuaires vous offrent une analyse de votre dossier gratuitement!

CINQ MUTUELLES À PERFORMANCE À NOVO

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Le succès de Novo repose sur le classement annuel de ses membres dans ses Mutuelles à performance Novo. Celui-ci vise à regrouper les risques semblables afin d’atteindre les objectifs fixés pour la mutuelle en question. Nous proposons donc cinq mutuelles et un Groupe transition afin de vous permettre d’atteindre une rentabilité maximale :

•  Novo Plus
•  Novo Excellence
•  Novo Sélect
•  Novo Défi
•  Novo Solution

NOVO PLUS

La mutuelle de prévention Novo Plus s’adresse aux grandes entreprises performantes dans la gestion de leur dossier en SST.

Qu’offre Novo Plus?
Quels sont les critères pour adhérer à Novo Plus?

POURQUOI CHOISIR UNE MUTUELLE DE PRÉVENTION NOVO?

  • Jusqu’à 60% d’économies sur les cotisations CNESST
  • Meilleure prise en charge de la prévention grâce à un concept exclusif
  • Formule novatrice d’évaluation individuelle des risques et suivi annuel de la performance des mutuelles
  • Suivi médico-administratif rigoureux
  • Expertise et leadership reconnus par le milieu

BEAUCOUP PLUS QUE DES PROMESSES… DES RÉSULTATS CONCRETS!

En moyenne, les mutuelles de prévention de Novo procurent des économies de 40% sur les cotisations à la CNESST.

CONCEPT EXCLUSIF

L’évaluation annuelle de vos risques et de votre performance basée sur votre expérience d’accidents permettra d’ajuster votre classement au sein d’une de nos mutuelles de prévention et ainsi profiter des meilleures économies.

Analyse actuarielle sans frais

Présente et accessible partout au Québec, notre équipe de conseillers en SST est toujours disponible pour vous accompagner dans l’atteinte de vos objectifs et vous faire réaliser les plus grandes économies.
Faîtes analyser votre dossier gratuitement sans tarder!

Pourquoi favoriser la prévention?

  • Pour protéger vos employés et réduire le nombre d’accidents
  • La prévention crée un environnement qui améliore la performance des organisations et, par conséquent, celle des mutuelles
  • La CNESST est de plus en plus présente dans le suivi de conformité
  • L’employeur et ses dirigeants sont soumis à la nouvelle Loi C-21, Loi modifiant le Code criminel (responsabilité pénale des organisations)

CINQ NIVEAUX DE PRISE EN CHARGE EN PRÉVENTION

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L’indice prévention est l’indicateur utilisé par Novo pour mesurer la performance et la prise en charge des employeurs en matière de prévention dans le but d’assurer une meilleure gestion de leur dossier en santé et sécurité du travail.

Cet indicateur est déterminé à partir des 15 activités du programme de prévention et est calculé sur 5. Il permet de guider l’employeur vers une meilleure prise en charge et d’atteindre le niveau d’excellence palier par palier.

Entreprise hors mutuelle

Même si notre analyse ne vous permet pas d’avoir accès à une mutuelle de prévention, nous avons une solution pour vous.

QU’EST-CE QU’UNE ENTREPRISE HORS MUTUELLE?

Chez Novo, être une entreprise hors mutuelle signifie, soit avoir été exclue d’une mutuelle de prévention, soit ne pas avoir l’expérience requise pour en joindre une, mais bénéficier d’accompagnement professionnel et de conseils en vue d’y adhérer ultérieurement.

Ainsi, les entreprises non-membres d’une mutuelle peuvent également bénéficier de services pour les aider à prendre en charge leur dossier SST et ainsi respecter leurs obligations d’employeurs.

Nous avons mis en place deux produits pour les entreprises qui sont dans l’attente d’adhérer à une mutuelle. Selon le dossier de votre entreprise, nos experts vous guideront vers la solution la mieux adaptée à vos besoins.

DEUX PRODUITS S’OFFRENT À VOUS

  • Groupe transition : parfait pour les entreprises en processus d’amélioration
  • Prémutuelle : pour les entreprises dans l’attente de leur adhésion à une mutuelle de prévention Novo

Groupe transition

Le Groupe transition n’est pas une mutuelle de prévention. Il s’agit plutôt d’une solution permettant aux entreprises présentant une expérience en SST défavorable de redresser leur dossier.

Qu’offre le Groupe transition?
Quels sont les critères pour y adhérer ?

Prémutuelle

L’adhésion à une mutuelle de prévention doit se faire au plus tard le 30 septembre afin d’y adhérer en date du 1er janvier de l’année suivante. Lors de la période intermédiaire, Novo s’engage à vous aider dans la gestion de votre dossier SST.

Qu’offre la prémutuelle?
Quels sont les critères pour y adhérer ?

Analyse actuarielle sans frais

Pour savoir si vous êtes admissible, demandez votre analyse actuarielle sans frais
et nous communiquerons avec vous dans les plus brefs délais.

« Nous travaillons en collaboration avec Novo depuis sa création. Les services offerts à nos membres, que ce soit en prévention, en gestion des lésions professionnelles ou pour les services en actuariat, sont très professionnels et axés sur la satisfaction de la clientèle. Novo est une entreprise performante, intègre, dynamique et en constante recherche de l’excellence. Il est très agréable de travailler au quotidien avec toute l’équipe qui dessert les membres de nos mutuelles de prévention. »

Me Céline Servant, CRIA

Vice-présidente des ressources humaines | Corporation des concessionnaires d’automobiles du Québec (CCAQ)

« Novo SST agit à titre de conseiller en actuariat auprès de nos mutuelles de prévention depuis plusieurs années. Ses conseils judicieux et spécialisés donnés à nos gestionnaires nous permettent d’obtenir des économies substantielles de cotisation à la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) pour nos membres du secteur de la construction et des secteurs connexes. »

Sylvain Parisien, B.A.A., CRIA

Directeur Santé, Sécurité et Mutuelles de prévention | Association de la construction du Québec (ACQ)

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