L’ergonomie se définit comme l’étude de notre façon de travailler. L’objectif est d’examiner les conditions de travail et les relations entre les personnes et les machines dans le but de les améliorer en les rendant confortables et sécuritaires.
Pour éviter les blessures, il est important d’interagir en harmonie avec son milieu de travail. Pour ce faire, les postures inconfortables et les mouvements répétés doivent être limités ou évités. De plus, l’organisation ergonomique de l’environnement de travail doit être prise en compte. Le travail doit être organisé de manière à ce que l’espace offert à l’employé soit ajusté à son corps et à ses mouvements.
Le travail à l’ordinateur augmente drastiquement les risques de microtraumatismes répétés (MTR), lesquels sont causés par la répétition de petites tensions musculaires. En effet, à lui seul, le changement de la position de l’écran, du clavier et de la souris peut faire une grande différence sur le confort de l’employé.
Les MTR les plus fréquents sont les tendinites et les douleurs dorsales, lesquelles sont attribuées à des mouvements répétés et de l’inaction sur une longue période devant l’écran d’ordinateur.
Afin d’éviter les lésions musculosquelettiques causées par le travail de bureau, l’ajustement de la posture devant son poste de travail est primordial. Une bonne harmonie entre la posture, la surface de travail, l’écran, le fauteuil et les accessoires est essentielle à la prévention des douleurs chroniques.
Finalement, il est à retenir qu’être en position assise sur une longue période de temps cause de l’inconfort. Pour minimiser les risques de blessures et demeurer confortable tout au long de la journée, il est suggéré de faire divers étirements, et ce, une fois à l’heure. Les raideurs au cou, aux épaules et au dos seront ainsi diminuées ou évitées.
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La pandémie de COVID-19, la pente démographique descendante et la poussée inflationniste ont profondément remodelé le paysage professionnel au Québec. Au-delà des défis nationaux auxquels la province est confrontée, les petites et moyennes entreprises (PME) font inexorablement face à des défis liés à leur main-d’œuvre, qui exercent une influence substantielle sur leurs opérations.
Comme entreprise, la prise en charge efficace de votre dossier en santé et sécurité du travail (SST) comporte plusieurs avantages. Le plus souvent, les entreprises y voient des bénéfices financiers importants qui se définissent par la réduction de leurs cotisations annuelles à la Commission des normes de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST). En effet, en contrôlant leurs risques, elles obtiennent une diminution du nombre et de la gravité des lésions professionnelles à survenir dans leur établissement, ce qui a un effet direct sur leur facture à la CNESST.