Transmission sécurisée de documentsHarcèlement au travail – Risques psychosociaux au travail
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La présence de harcèlement en milieu de travail peut entrainer des impacts majeurs pour les employés impliqués et les organisations. Il est essentiel de comprendre ce qui constitue du harcèlement, de pouvoir identifier les risques et d’agir en prévention. Les employeurs ont l’obligation de prendre les moyens raisonnables pour prévenir le harcèlement et, lorsqu’une telle conduite est portée à leur connaissance, pour la faire cesser.
Contenu
- Qu’est-ce que le harcèlement au travail
- Obligations de l’employeur
- Identifier les risques pouvant mener à du harcèlement au travail
- Actions à prendre pour promouvoir la civilité et prévenir le harcèlement
- Mesures de contrôle pour prévenir le harcèlement
